东门社区组织开展工会系统2014年度“六五”普法考试
今年是全国工会系统“六五”普法的关键一年，也是《劳动法》颁布二十周年，为进一步学习贯彻劳动法律法规，提高广大职工和工会干部法律素养，根据全总、省总和市总《关于在工会干部和职工中开展法制宣传教育的第六个五年规划（2011—2015）》的要求和年度工作计划安排，东门社区工会于10月中下旬组织开展了工会系统2014年度“六五”普法考试工作。
本次普法考试内容涉及《劳动法》、《工会法》、《劳动合同法》、《劳动争议调解仲裁法》、《社会保险法》、《安全生产法》、《安徽省集体合同条例》和《安徽省企业民主管理条例》等相关法律法规。
自普法学习活动开展以来，社区工会通过以会代训、集中学习和自主学习结合的方式，组织全体职工对纳入考试范围的法律法规条文进行深入学习和讨论。10月30日下午，东门社区工会采用市总工会提供的样卷，以开卷考试形式为主，50周岁以下的工会专职干部实行闭卷考试的方式，进行了全体职工的集中考试。考试结束后根据省总工会普法办下发的标准答案，组织专人统一阅卷，考试成绩录入花名册和统计验收表后报区总工会备查。
此次普法活动，东门社区工会积极组织，广泛吸纳职工参加，专兼职工会干部参考率为100%，工会职工的参考率为90%，通过学习和考试，提高了广大干部职工学法、懂法、用法的自觉意识，达到了活动的预期目标。